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客户选择社保028
最终选择
企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。
公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】
社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免费赠送 1200元 大礼包
社保卡办理
免费
¥200
医疗保险报销
免费
¥200
社保转入
免费
¥200
公积金转入
免费
¥200
生育备案
免费
¥200
社保信息修改
免费
¥200
标准服务
2020南通社保缴费基数与比例|2020年南通最新社保缴费基数调整规定|2020医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险社保最低基数|企业个人社保缴费比例|社保基数怎么算
职工参保后发生工伤是可以享受一定工伤赔偿的,职工申领工伤赔偿是根据工伤等级申请的,下面给大家介绍一下一次性工伤保险待遇是怎么申请的。
一次性工伤保险待遇申领条件:
1、已经经过工伤认定;
2、按照规定参加成都工伤保险。
一次性工伤保险待遇申领资料:
1、《成都市企业职工工伤保险一次性待遇审批表》;
2、工伤职工身份证;
3、《工伤认定决定书》、《老工伤人员纳入统筹管理确认表》、《成都市职工因工(职业病)伤残程度鉴定表》;
4、《道路交通事故责任认定书》、《道路交通事故损害赔偿调解书》或判决书、涉及第三方责任赔偿其他证明材料(交通事故);
5、死亡证明、火化证(工亡)。
一次性工伤保险待遇申领流程:
劳动能力鉴定结论或工亡认定结论下来后,用人单位备齐上述资料前往医保经办机构办理申领手续即可。
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