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企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+大病医疗基数×大病医疗比例。
公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】
社保费用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)
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失业保险是我国社会保障制度重要的一部分,主要是保障失业人员的失业期间的基本生活和促进失业人员再就业。
失业保险基金是由城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费,失业保险基金的利息,财政补贴和依法纳入失业保险基金的其他资金共同构成的。失业保险基金不仅可以用于支付参保人的失业金,还可以支付支付参保人领取失业保险金期间的医疗补助金。领取失业保险金的期间可以申请参加基本医疗保险,并且享受其待遇,而且用于支付基本医疗保险保费的费用还可以从失业保险基金支取用于支付。
参加失业保险的人除了能领取失业金之外,如果失业保险参保人在领取失业金期间死亡,其家属还可以领取丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金。甚至领取失业金期间参加什么职业培训的,还能领取职业培训、职业介绍的补贴,补贴标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
一、重新就业的;
二、应征服兵役的;
三、移居境外的;
四、享受基本养老保险待遇的;
五、被判刑收监执行或者被劳动教养的;
六、无正当理由,累计三次拒不接受经办机构或者公益性职业介绍机构介绍工作的;
七、考入全日制学校学习的;
八、到达法定退休年龄的;
九、有法律、行政法规规定的其他情形的。
领取失业金的人在有以上之一,就不能领取失业金了。如果还是去领取失业金被相关部门查到了,是会归还所有领取的失业金并受到一定的处罚的。发放失业金的单位还会对领取者的资格定期进行审核,不符合条件的人就不予发放失业金。
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