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企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+大病医疗基数×大病医疗比例。
公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】
社保费用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)
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养老保险有什么作用?有何优点?养老保险是社保中的一险,大家可以参加职工社保养老保险,也可以个人名义参加居民社保养老保险。那么,养老保险有什么作用?有何优点呢?
养老保险是以老年人的生活保障为指标的,通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金,支付老年人生活费用。它的实施具有以下作用:
1、有利保证劳动力再生产;
2、有利于维护社会稳定;
3、有利于促进经济发展。
4、重要的一点,也是大家比较关心的一点,退休后可以领取养老金,保障基本生活。
养老保险有何优点?
1、老有所养。参保人员在达到法定退休年龄后,符合按月领取基本养老保险条件的,终其一生,均可按月领取养老金直到死亡。
2、基本生活有保障。参保人员退休后的养老金水平随职工工资水平的提高而提高。
3、没有职业差异。无论是城镇个体、私营企业从业人员,还是国有、集体企业职工,只要参加了社会基本养老保险,退休时就可按同样的基本养老金计发办法享有养老待遇。
4、流动不影响待遇。劳动者在所有企业和个体经济组织之间的工作流动,养老保险关系和个体帐户都可以保留并随之转移,缴纳的基本养老保险费可累计计算,退休时不影响基本养老金待遇的计发。
养老保险有什么作用?有何优点?养老保险的作用和优点大家看了,是不是很心动啊。还没有参加社保养老保险的朋友赶紧参保哦,因为,在达到法定退休年龄时,养老保险需要累计缴满15年,才能申领养老金。
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