2019桂林社保缴费基数与比例

企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】

社保费用：942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

成都市工伤赔偿标准

　　成都市工伤赔偿标准。工伤赔偿是参加社保工伤保险的员工，在因工伤亡的情况下，可以申请的补偿。工伤赔偿包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、供养亲属抚恤金、丧葬补助金、一次性工亡补助金等。下面，我们来详细了解一下工伤赔偿标准。

成都市工伤赔偿标准第1张

　　成都市工伤赔偿标准。上文图片内容详细介绍了成都市工伤赔偿标准，不同的工伤等级赔偿金额是不同的。企业一定要为员工办理社保工伤保险参保缴费，否则，员工发生工伤就要你自己负担医疗费用。了解更多社保工伤保险政策知识，请关注我们网站。